11 içerik
Analiz
2 gün önce
Klarna '700 kişinin işini AI yapıyor' dedi, sonra yeniden insan işe aldı. Şirketler ekonomik işten çıkarmalarını neden yapay zekayla açıklıyor?
2 hafta önce
Yöneticiler bilgiyi güç aracı olarak saklıyor. Araştırmalar bunun yaratıcılığı, performansı ve güveni yıktığını gösteriyor. AI bu denklemi kökten değiştiriyor.
VentureBeat
1 ay önce
OpenAI'da sadece 2 mühendis tarafından 3 ayda geliştirilen dahili veri ajanı, 600 petabayt veriyi doğal dille sorgulatıyor ve 4000 çalışan kullanıyor.
Şirketler binlerce kişiyi çıkarıp AI dönüşümü diyor. Ama asıl sebep sıfır faiz döneminde şişen kadrolar ve pahalanan borçlar olabilir.
Zam görüşmesine girip 'çok çalışıyorum' demek yetmiyor. Kendi değerini somut veriyle ortaya koymanın AI destekli yolu.
Sessiz dışlama iş hayatının en yaygın sorunu. Çağrılmadıkları toplantıdan daha hazırlıklı çıkmanın yolu var.
Başvurduğunuz pozisyonları neden arayan bile kalmıyor? Çoğu şirkette CV'nizi ilk gören insan değil. İşte ATS sistemi ve AI ile nasıl geçilir.
Yan masadaki kişi aynı raporu yarı sürede bitiriyor. Fark yetenek değil araç. 2026'da AI kullanmayan beyaz yakalının gerçek maliyeti.
Her gün aynı tabloyu doldurup 'bunun için mi okudum' diyenler için. AI ile tekrarlayan iş yükünü yarıya düşürmenin pratik yolu.
GitHub kodlarının %4'ü, Trendyol kararlarının 500 milyonu, Fortune 10'un 8'i... AI iş hayatına sessizce girdi. İşte 2026'nın gerçek tablosu.
Yöneticiler geri bildirimi hâlâ hata sıralama sanıyor. Yapay zeka ego'suz, tutarlı ve ölçülebilir bir alternatif sunuyor — ve şimdi kullanabilirsiniz.
